Все, что нужно кадровику, на ППТ.РУ

В феврале граждане России отдохнут сразу несколько дней подряд в связи с главным мужским праздником — Днем защитника Отечества. Дополнительно многих интересует, сокращенный день или нет 20 февраля. Разберемся, что говорит ТК РФ и все ли сотрудники в этот день смогут уйти домой пораньше.

Если здоровье работника вызывает сомнения, то направить его на внеочередной медосмотр можно не всегда. Разбираю, в каких случаях это будет обязанность работодателя, когда работник сам может потребовать осмотр и как правильно оформить все документы.

Получить субсидию на запуск бизнеса и сразу арендовать офис — возможно даже для безработного. Какие условия нужно выполнить и что учесть при оформлении? Разбираем весь процесс по шагам.

В течение января большинство организаций отчитывается о численности сотрудников и начисленной им зарплате, используя одноименный отчет 1-Т (статистика). Форма годовая, подается один раз в год. И лучше ее вовремя сдать, иначе за отказ передать сведения в Росстат компанию могут оштрафовать на сумму до 150 000 рублей. Рассказываем, как ее заполнить.

Шесть лет я работала во внутреннем водном транспорте и там столкнулась с отчетом по перечню льготных профессий. На собственном опыте разобралась, кто обязан его сдавать, по какой форме, в какие сроки и как заполнить отчет для СФР без претензий. Делюсь с вами.

В 2026 году работодатели отчитываются в Росстат о несчастных случаях за 2025 год по форме № 7‑травматизм и приложению к ней (ОКУД 0609303). Разберем, кто должен заполнять приложение, какие строки вызывают больше всего вопросов и как составить отчет без ошибок и штрафов.

В форме 7-травматизм отчитываются о несчастных случаях и профзаболеваниях. Информацию ежегодно отправляют в территориальное отделение Росстата.

Для статистических отчетов и учета бизнес-процессов работодателю необходимо вести учет человеко-часов. Рассказываем, что такое человеко-часы и по какой формуле их считать.

У совместителей часто возникают вопросы: как платятся больничные, если работаешь на двух работах официально, кто из работодателей платит, сколько листков нетрудоспособности оформлять. Ответы  — в подробном материале PPT.ru.

Государство уделяет особое внимание вопросам трудоустройства и занятости участников СВО. Для них устанавливаются различные льготы и компенсации, а для работодателей — обязанности. Недавно один ИП поинтересовался у меня: правда ли, что теперь для работодателей введены квоты при трудоустройстве участников СВО? Разбираемся, есть ли такие квоты и как они применяются.

Работа на Крайнем Севере и в местностях, приравненных к нему, дает людям право на получение ряда льгот. Пенсия на Севере начинается раньше, а надбавки к ней начисляются с учетом районного коэффициента. Для мужчин и женщин расчеты производятся по-разному.