Должностные инструкции

О правах и обязанностях заведующего складом написано в должностной инструкции данного работника. Расскажу, как правильно ее составить, что включить и для чего работодателю составлять этот НПА, когда этого можно не делать. 

Работа с малышами накладывает на воспитателя особую ответственность, поэтому так важно работодателю составить должностную инструкцию правильно. Расскажу, какие требования к воспитателю ДОУ указать в инструкции, как ее оформить и на что обратить особое внимание. А также предложу свой вариант в качестве образца.

Главный энергетик — это специалист, который организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического оборудования и энергосистем, бесперебойное обеспечение предприятия электроэнергией. Поговорим, какие требования к этому сотруднику должны быть прописаны в его должностной инструкции.

Заведующий хозяйством — сотрудник, осуществляющий руководство работой по хозяйственному обслуживанию организации. Разберем, как составить должностную инструкцию (ДИ) для этого работника, какие требования есть к этой профессии.

Строительство — сфера, в которой недопустимы даже малейшие погрешности, поэтому отбор специалистов, трудящихся в этой области, очень строгий. Выясним, какие требования есть к должности прораба на стройке и как составить должностную инструкцию для этого работника.

Должностная инструкция — документ, позволяющий определить обязанности специалиста компании на занимаемой должности, зону его ответственности, права, требования к его квалификации. Рассказываю про требования к должностной инструкции системного администратора, показываю пример документа.

Должностная инструкция является одним из важных инструментов, способствующих оптимизации рабочих процессов, а правильное ее составление помогает избежать недопонимания, конфликтов и ошибок в работе. Вот почему так важно ответственно подходить к вопросу ее составления. Кто в организации должен разрабатывать должностные инструкции и какими нормативными актами регламентирован порядок составления таких документов, давайте разбираться.

У офис-менеджера в организации есть разнообразные задачи: от заказа канцелярии до ведения договоров с контрагентами. Конкретизировать обязанности необходимо в должностной инструкции. Рассказываю, как ее правильно составить.

Для каждой должности в организации необходима должностная инструкция. В ней указывают перечень прав и обязанностей работника. Для помощника генерального директора в должностной инструкции необходимо детально прописать полномочия, в том числе на период отсутствия директора.

Должность бухгалтера — одна из ключевых, и от того, насколько специалист будет соответствовать заявленным требованиям и квалификации, зависит качество ведения им финансовых вопросов компании. Объем предъявляемых требований конкретизирует должностная инструкция бухгалтера. Рассмотрим нюансы ее составления.