Все, что нужно кадровику, на ППТ.РУ

Приказ об утверждении структуры и штатной численности составляют каждый год. Поскольку он относится к распорядительной документации, составлять его необходимо по определенным правилам.

Приказ о назначении комиссии по проведению СОУТ — это документ, которым компания утверждает список лиц, ответственных за проведение спецоценки. Локальным нормативным актом определяется председатель, члены комиссии, график проведения работ.

Срочный трудовой договор — это соглашение, которое заключается с работодателем, если рабочие отношения продлятся только определенное время. Но если основания для этого отсутствуют, то контракт признают бессрочным, а организацию накажут.

Срок годности медкнижки не ограничен. А на сколько ее хватит, зависит от частоты медосмотров (обычно раз в год или в два) и списка специалистов, которых необходимо пройти.

Один из самых будоражащих вопросов в конце года — кому положена новогодняя премия. Ее могут выплатить любому сотруднику по решению руководства компании. Но кому ее дадут? А кому выплатить обязаны? Рассказываем, когда 13 зарплата становится обязательной и на что надеяться в этом году.

Инструкции по охране труда для медицинских работников — это внутренние документы, в которых прописаны требования безопасности при выполнении служебных обязанностей в учреждениях системы здравоохранения. Их разрабатывают отдельно для каждой профессии, должности и выполняемых работ.

Сегодня пятница рабочая суббота, а значит точно нужно поболтать о чем-нибудь легком. Тему необычных должностей задал мой старший сын.

Требование вести Журнал учета первичных средств пожаротушения (далее — ПСП) содержится в Правилах противопожарного режима в Российской Федерации (утвержденных Постановлением правительства № 390 от 25.04.2012).

Новый вид дополнительной работы поручаемой сотруднику по той же должности все таки появится в ТК РФ.

В 2024 году на День народного единства отдыхаем два дня. Разбираемся, сокращенный день или нет 2 ноября и по какому графику придется отработать в эту субботу.