Выплата командировачных?
Просмотров: 1Добрый день!
Я работал в фирме, хозяин которой зарегистрировал еще одну фирму в Финляндии. Меня отправляли туда работать, там я получал зарплату и платил налоги и был зарегистрирован согласно финскому законодательству.
В России переводили 5-6 тысяч рублей для пенсионного фонда, и все. Вопрос вот в чем: должен ли бы работодатель выплачивать мне командировочные за время работы в Финляндии?
Спасибо!
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
командировка это отправка работодателем работника вне места его постоянной работы на определенный срок (командировка не м.б. вечной), командировка оформляется приказом под письменное ознакомление командируемого работника, за работником на все время командировки сохраняется заработок и все льготы и компенсации по ТК РФ. Судя по описанной ситуции Вы не были отправлены в команировку, а были трудоустроенны в ин. компанию.
Если вас оформили именно как командировочника, то выплачивать должны.
Ст 167 ТК РФ:При направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.