Рассказали, в каких случаях не нужно передавать сведения в реестр обученных по ОТ

Минтруд в письме № 15-2/ООГ-1410 от 11.04.2023 объяснил, когда сведения по обучению работников охране труда не нужно передавать в реестр обученных лиц.

Согласно п. 99 правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (утверждены Постановлением Правительства РФ № 2464 от 24.12.2021), работодатель проводит обучение работников требованиям ОТ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, обучение по использованию средств индивидуальной защиты после регистрации в реестре ИП и юрлиц, осуществляющих деятельность по обучению работников вопросам ОТ, при условии, что сведения о нем внесены в личный кабинет ИП или юрлица в информационной системе ОТ Минтруда.

Перечень программ повышенной опасности состоит из видов работ повышенной опасности, которые предъявляют дополнительные требования к обучению работников вопросам ОТ.

Если в программу обучения по охране труда входят три программы обучения требованиям ОТ, включая программы обучения по работам повышенной опасности, то в протоколе можно указать три регистрационных номера, подтверждающих записи о прохождении проверки работника по таким программам обучения.

Если в перечне программ повышенной опасности нет программы, по которой проведено обучение работника, то сведения в реестр обученных лиц передавать не надо.

Прохождение такого обучения следует оформить протоколом. Если НПА не установлена выдача удостоверений о проверке знания требований ОТ, то работодатель вправе принять решение о выдаче такого удостоверения вместе с протоколом тому работнику, который успешно прошел проверку.

Читайте дополнительно по теме:

• как подготовить инструкцию по охране труда;
• правила по охране труда на высоте;
• как часто нужно проводить инструктаж на рабочем месте;
• сколько хранить документы по охране труда.