Рейтинг@Mail.ru
Новости:

Перенос выходных

Просмотров: 1
лариса
Вопрос задан15 мая 2014 в 23:16

Уходим в отпуск с 19 мая. На 1 день отпуск продляется за счёт 12 июня. т.е. 17 июня на работу.И всё таки, не теряем ли мы материально т.к. 13 июня выходной, а отпуск не продляется.Ведь 5 января , если бы выходной был не перенесён на 13 июня , мы бы отдыхали ?

Вопрос относится к городу Пермь

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Benedictus
Опубликовано15 мая 2019 в 23:41
Опубликовано15 мая 2019 в 23:41

Добрый вечер, Лариса! Теряете, так как согласно ст. 120 ТК РФ, нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. Согласуйте этот вопрос с Вашим работодателем. Всего доброго!

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте