штраф за опоздание
Просмотров: 2Здравствуйте! Имеет ли право руководитель удержать из зарплаты деньги за опоздание на работу? Например, если я простояла на ж/д переезде, на что руководство сказали: выходить надо раньше!
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Если внутренним актом, в котором Вы расписались об ознакомлении предусмотрено лишение ПРЕМИАЛЬНОЙ части зарплаты - то да, если же штрафуют с оклада, или Вас не ознакомили с таким распоряжением, то действия работодателя неправомерны.
Уменьшить премиальную (переменую) часть работодатель может, если это предусмотрено локальным нормативным актом организации. Вычеты же из оклада недопустимы в любом случае.