Как рассчитать денежную компенсацию при увольнении?
Просмотров: 1Как рассчитать денежную компенсацию при увольнении в данном конкретном случае
как рассчитать денежную компенсацию про увольнении, если работник получил ежегодный отпуск 40 календ. дней (госслужащий) за рабочий период с 30.06.2012 г. по 29.06.2013 г. , а увольняется 05.03.2014 года?
Вопрос относится к городу г. Назрань Республика Ингушетия
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В вопросе не хватает фактов для конкретного расчета. Вы должны посчитать, сколько у работника осталось дней неотгулянного отпуска и рассчитать компенсацию, исходя из количества этих оставшихся дней.