Рейтинг@Mail.ru
Новости:

Как при увольнении должны компенсировать неотгуленный отпуск?

Просмотров: 1
Аноним
Вопрос задан8 мая 2013 в 10:37

Добрый день!

Хочу уволиться с компенсацией отпуска или предоставление отпуска с последующим увольнением.

Нужно для этого случая особенное заявление?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

bindejka
Опубликовано8 мая 2019 в 11:45
Опубликовано8 мая 2019 в 11:45

Пишите заявление о предоставлении ежегодного отпуска, после его согласования пишите заявление на увольнение.

Если увольняетесь и у Вас имеется неотгуленый отпуск, Вам рассчитают его исходя из среднего заработка.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте