Грядут масштабные изменения в трудовом законодательстве: вводится личный кабинет по охране труда, и не только.
Минтруд подготовил проект поправок в ТК РФ. Предполагается изменить положения, регламентирующие порядок взаимодействия работодателей с госорганами, а также порядок, по которому расследуются, оформляются и учитываются несчастные случаи на производстве.
В частности, предусматривается, что обмен информацией с федеральным органом исполнительной власти, который вырабатывает и реализует государственную политику и нормативно-правовое регулирование в сфере труда, будет происходить через информационную систему учета. Сведения об условиях и охране труда в виде электронных документов станет передавать работодатель через личный кабинет по охране труда.
При этом сведения, которые используют уполномоченные федеральные органы и внебюджетный фонд, не будут направляться этими ведомствами в бумажном виде по почте. Если работодателю нужна эта информация на бумажном носителе — он направляет в уполномоченный орган уведомление о необходимости получения документов на бумаге.
Электронные документы, которые подписываются усиленной неквалифицированной электронной подписью и отправляются работодателем через личный кабинет по охране труда, будут признаны равнозначными бумажным, подписанным вручную.
В материалы расследования несчастного случая планируют включить медицинское заключение о причине смерти пострадавшего и его возможном нахождении в момент несчастного случая в состоянии алкогольного, наркотического или другого токсического опьянения. Это заключение станут выдавать по запросу работодателя или его представителя.
Также поправки предусматривают, что учетная форма медицинского заключения о характере полученных повреждений в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести, в том числе рекомендации по ее заполнению, будут устанавливаться с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Кроме того, мнение комиссии учтут при установлении учетной формы справки о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве и рекомендаций по ее заполнению.
Читайте дополнительно по теме:
