Как получить с работодателя не выплаченную в день увольнения зарплату? Куда следует обратиться?
Просмотров: 1Я устраивалась на работу сроком на 1 месяц (исключительно моя воля). Заработную плату директор обещал неофициальную, которая в 3 раза выше официальной. Собственно, этот факт и сыграл роль в определении мною срока работы. Далее предполагалось продление трудовых отношений.
Заработной платы я так и не увидела - ни серой, ни белой. Неоднократно я задавала вопрос об оплате моего труда директору, на что были даны очень невнятные ответы, ни слова о конкретном дне. Только уверения, что я все получу, как обещано.
В последний день моей работы я снова подошла за ответом на свой вопрос к директору и финансовому директору (это жена директора). Пространно фин.директор ответила, что зарплату она выдает в срок до 15-го числа месяца, последующего за отчетным. А то, что увольняющимся расчет следует производить в день увольнения, ее совершенно не волнует.
Директор ожидал, что я продолжу работать, переоформившись.
То, что требовать с них свою зарплату придется только официальную, я понимаю. Но каким образом теперь получить вообще что-то? Куда обратиться, кроме Инспекции труда и местного райсуда? На руках у меня только экземпляр трудового договора, который, как оказалось, вместо директора подписан его женой, она же финансовый директор (по сути - подпись подделана ею).
Оказалось, что не мне одной эти предприниматели задолжали заработную плату. Неужели директору такие действия ничем не грозят?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Обратитесь также и в прокуратуру.