Рейтинг@Mail.ru
Новости:

В какой должны выплатить всесредства уволившемуся работнику?

Просмотров: 1
Елена
Вопрос задан1 июля 2015 в 16:29

Здравствуйте.

Я вчера уволилась с работы, мне отдали трудовую книжку и попросили мои данные по карточке, тк. пообещали мою з/п перевести на банковскую карту. Данные по своей карте я передала еще вчера. Сегодня директор сказал, что денег у него нет... и когда он мне заплатит- он не знает. Сказал, что позднее он мне сообщит , когда он сможет заплатить....

Скажите, в какой срок, работодатель должен мне выплатить з/п? На этой работе я проработала чуть больше месяца и еще ни разу он мне не выплачивал денежных средств ( аванса не было, з/ - еще не было).

Вопрос относится к городу Санкт-Петербург

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано1 июля 2018 в 16:37
Опубликовано1 июля 2018 в 16:37

Здравствуйте!

Полный расчет работодатель обязан произвести в день увольнения и никак иначе (ст. 84.1 ТК РФ).

Ждать того, когда у работодателя появятся деньги не стоит, так как ТК РФ ограничивает Вас во времени обращения за взысканием заработка в судебном порядке после увольнения 1 месяцем.



Рекомендация эксперта

У Вас 2 варианта:

1. Обратитесь в инспекцию труда с жалобой на действия работодателя.

2. Обратитесь в суд с иском, где требуйте произвести расчет в соответствии с действующим законодательством, в том числе обязать работодателя выплатить Вам заработок за фактически отработанное время, компенсацию за неиспользованный отпуск, компенсацию за задержку выплаты заработной платы и других причитающихся выплат, а также компенсацию морального вреда в порядке ст. 237 ТК РФ.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте