В какие сроки должен быть произведен расчет после увольнения?
Просмотров: 1здравствуйте, написав заявление об увольнении по собственному желанию 22. 10.0 2012. в какой срок работодатель обязан после его подписи , меня расчитать, выдать трудовую ?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте.
По общему правилу - по истечение 2 недель с момента получения заявления. Однако, по соглашению с работодателем возможно и раньше, как уж договоритесь. Также, в некоторых случаях работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника (хоть на следующий день).
Рассчитать выдать трудовую работодатель обязан в последний день работы.