Трудовое законодательство предоставляет работникам возможность получения дополнительных дней отдыха по различным основаниям. Но в некоторых случаях у сотрудника возникает необходимость увольнения, а положенные ему дни отдыха он так и не использовал. Сегодня мы разбираемся, подлежат ли оплате неиспользованные отгулы при увольнении сотрудника.
Формы и образцы: все статьи о работе с образцами документов
Новости по теме
Все новостиОбзоры по теме
Все обзоры
Статьи по теме
Все статьи
Формы и образцы: ответы по темам
1 вопрос
28 октября 2024
Определение фактического срока службы объекта
Разбираемся, как определить фактический срока службы объекта
1 вопрос
28 октября 2024
Как написать претензию на магазин в защиту прав потребителей
Разбираемся, является ли магазин филиалом организации продавца, и можно ли указывать в иске в качестве адреса ответчика адрес магазина?