Можно выйти на полный рабочий день матери ребенка 4-х месяцев?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

К сожалению, нет. Ст 256 Трудового кодекса: "По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию". Также см ст 11.1 закона 255-ФЗ.

Неполное рабочее время - это меньше установленного, в принципе, на любое время. Час, 15 минут меньше - уже неполное время. И хотя ФСС может упоминать Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 29.04.1980 г. № 111/8-51 «Об утверждении Положения о порядке и условиях применения труда женщин, имеющих детей и работающих неполное рабочее время», где "продолжительность рабочего дня (смены), как правило, не должна быть менее 4 часов и рабочей недели - менее 20-24 часов соответственно при пяти- и шес­тидневной неделе.", все-таки в ТК неполное время не ограничено часами. И в постановлении сказано, что в зависимости от конкретных производственных задач может быть установлена иная продолжительность рабочего времени условий может быть установлена иная продолжительность рабочего времени.

Работайте на 12 минут меньше каждый день - ваша неделя будет не 40 - часовая а 39. Пособие сохранится.