Рейтинг@Mail.ru
Новости:

Получение расчетного листа другим лицом с моего согласия

Просмотров: 2
Дмитрий
Вопрос задан20 мая 2015 в 08:07

Работаю в муниципальном учреждении. Может ли сотрудник моего отдела по моему согласию получать в бухгалтерии мой расчетный лист. И что мне необходимо для этого сделать.

Вопрос относится к городу Пенза

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

nataldream
Опубликовано20 мая 2019 в 08:45
Опубликовано20 мая 2019 в 08:45

Ст.136 ТК  предусматривает выдачу расчетного листка непосредственно работнику. Так как расчетный листок содержит персональные данные, то Вам стоит написать соответствующее заявление с просьбой передавать расчетный листок определенному сотруднику.

Ирина Шлячкова
Опубликовано20 мая 2019 в 23:38
Опубликовано20 мая 2019 в 23:38

Здравствуйте!

В соответствии со ст. 136 ТК РФ, при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ  для принятия локальных нормативных актов.

В самом содержании расчетного листа содержаться конфиденциальные данные работника, а следовательно передача его другому лицу может быть произведена исключительно на основании надлежаще оформленного документа (доверенности).

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте