Как защититься от сокращения после отпуска по уходу за ребенком?
Просмотров: 2Здравствуйте! Моя знакомая сидела в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Сейчас она хочет выйти на работу, а директор по "ошибке" взял на ее должность нового сотрудника на постоянную работу, а не на временную. Тот сотрудник не хочет уходить, а мою знакомую хотят сократить. Подскажите, куда ей можно обратиться ? только в трудовую инспекцию?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В трудовую инспекцию или сразу в суд. https://ppt.ru/news/70789
В Прокуратуру еще можно