Оплата работы в майские праздники при сменном графике
Просмотров: 1Всем доброго времени!
прочитала много тем на счет этого вопроса, но суть не ясна. Кто-то писал, что оплатят только работу на 1 и 9 мая. Другие ответили, что, так как перенесли 5 и 6 января на 2 и 3 мая, то, как минимум, 1,2,3,9 будут выходными.
Январские нам оплатили в двойном размере с 1 по 8 января. Сейчас говорят, что начисление то сделали то сделали по ошибке.
Помогите разобраться в вопросе
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Смены, попадающие на нерабочие праздничные дни, должны оплачиваться не менее чем в двойном размере. Нерабочие праздничные дни поименованы в ст.112 ТК. 2 и 3 мая не являются нерабочими праздничными днями, поэтому в случае, если смена попадет на один из этих дней, то она будет оплачена в обычном порядке, т.е. в одинарном размере.