Рейтинг@Mail.ru

Работодатель требует возместить недостачу

Просмотров: 3
Мария
Вопрос задан12 апреля 2016 в 15:06

Добрый день,работодатель подал на меня заявление в полицию,чтобы взыскать с меня недостачу в размере 90000 рублей,хотя ревизию делали без меня,меня даже не оповестили о ревизии,и документов по ревизии я не видела,что делать?

Вопрос относится к городу Сим

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ekaterina
Опубликовано12 апреля 2019 в 15:12
Опубликовано12 апреля 2019 в 15:12

Здравствуйте. Если подал заявление в полицию, значит предполагает факт хищения. На данный момент Вам надо ждать результат рассмотрения заявления это займет от 3 до 30 суток. Если в отношении Вас будет возбуждено уголовное дело - можете обжаловать это решение в прокуратуру или в суд. Если в ВУД откажут, то работодатель может обратится за взысканием в суд - тогда уже нужно смотреть по ситуации (ст.ст. 238-249 ТК РФ)

Любовь_
Опубликовано12 апреля 2019 в 16:15
Опубликовано12 апреля 2019 в 16:15

Здравствуйте!

Ревизия в отсутствие материально-ответственного лица не законна, если только Вы сами не отказались от участия в ней.

Здравствуйте!

Приказ Минфина РФ от 29.07.1998 N 34н (ред. от 24.12.2010) "Об утверждении Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации"

Инвентаризация имущества и обязательств

27. Проведение инвентаризации обязательно:

...

ПРИ СМЕНЕ материально ответственных лиц;

при выявлении фактов хищения, злоупотребления или порчи имущества; в случае стихийного бедствия, пожара или других чрезвычайных ситуаций, вызванных экстремальными условиями; при реорганизации или ликвидации организации;

Приказ Минфина РФ от 13.06.1995 N 49 (ред. от 08.11.2010) "Об утверждении Методических указаний по инвентаризации имущества и финансовых обязательств"

...2. Общие правила проведения инвентаризации

2.1. Количество инвентаризаций в отчетном году, дата их проведения, перечень имущества и финансовых обязательств, проверяемых при каждой из них, устанавливаются руководителем организации, кроме случаев, предусмотренных в пунктах 1.5 и 1.6 настоящих Методических указаний.

2.2. Для проведения инвентаризации в организации создается постоянно действующая инвентаризационная комиссия.

При большом объеме работ для одновременного проведения инвентаризации имущества и финансовых обязательств создаются рабочие инвентаризационные комиссии. При малом объеме работ и наличии в организации ревизионной комиссии проведение инвентаризаций допускается возлагать на нее.

2.3. ...Отсутствие хотя бы одного члена комиссии при проведении инвентаризации служит основанием для признания результатов инвентаризации недействительными.

..

2.8. Проверка фактического наличия имущества производится при обязательном участии материально ответственных лиц..."

Ирина Шлячкова
Опубликовано14 апреля 2019 в 21:31
Опубликовано14 апреля 2019 в 21:31

Здравствуйте!

С тем учетом, что работодатель проводит не внутреннюю проверку, а обратился в органы полиции, то скорее всего заявление основано на факте хищения денежных средств. Вам необходимо доказывать и подтверждать, что денежные средства не брали.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте