Важно
Увеличили фиксированный размер взносов на травматизм при АУСН Что делать если грозит увольнение по инициативе работодателя?
Просмотров: 1Мою дочь хотят уволить с работы, так как она не понравилась старшему администратору, который сейчас набирает себе новую команду , а моя дочь не подходит, так как недостаточно гибкая в отношениях с людьми. Других претензий нет. Как правильно поступить в этой ситуации?
Вопрос относится к городу Усть-Каменогорск
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Зависит от ситуации. Никто не может заставить Вашу дочь написать заявление по собственному. Но решать Вам - сможет ли работодатель доказать основания для увольнения по ст. 81 ТК РФ или нет. Так же можно уволится по соглашению сторон, с условиями, на которые договорятся.
