Ожидали серьезную безработицу, а ее нет. Почему?
В сентябре 2022 года был зафиксирован исторический минимум безработицы — 3,8%. Это связано с тем, что для российских покупателей уходящего иностранного бизнеса был поставлен ряд жестких условий по сохранению численности и зарплат коллективов.
Как пишет «Коммерсант», в 2023 году компании будут при найме отдавать предпочтение людям старше 45 лет и женщинам. После начала частичной мобилизации мужчины среднего возраста престали быть более предпочтительными кандидатами.
Еще один тренд грядущего года, который уже виден по итогам 2022, — зарплата не растет. Несмотря на некий дефицит кадров, работодатель предлагает соискателям прежние зарплаты.
Еще по теме:
