Рейтинг@Mail.ru
Новости:

Уволиться по соглашению сторон

Просмотров: 3
наталья
Вопрос задан6 января 2015 в 11:42

добрый вечер. мне 62 года я на пенсии но 4 года работаю на предприятии торговым агентом. неделю назад мне предложили уволиться по собственному желанию. претензий по работе ко мне нет. объяснили что нужны молодые.

Вопрос относится к городу магнитогорск

Получен запрос на уточнение вопроса. 5 января 2015 - 18:39
так в чем вопрос то?


Уточнение от 6 января 2015 - 11:42
наталья 11:40 6/01 предъявить мне по сути у работодателя нечего. нарушений у меня нет. обязанности выполняю добросовестно. нужно мое место. за 4 года работы я сделала невозможное. расширила базу наработала клиентов и теперь нужно мое место. а приняла я базу практически нулевую

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

eduard
Опубликовано5 января 2019 в 20:57
Опубликовано5 января 2019 в 20:57

Здравствуйте, Наталья!

Статья 80 ТК РФ дает право работнику расторгнуть трудовой договор по своей инициативе. Если у работника такого желания нет, работодатель не вправе требовать написать заявление.



Рекомендация эксперта
В трудовых правоотношениях все равны. И то, что Вы работающий пенсионер не умаляет Ваших трудовых прав. Если работодатель предложил Вам увольнение по собственному желанию, то у него, наверное, есть какие-то причины либо какое-то свое видение ситуации. Поговорите напрямую с руководителем, в разговоре Вы поймете чего он хочет. Если он будет категоричен в своей "просьбе", то предлагайте увольнение по соглашению сторон с выплатой денежной компенсации. Все таки Вы проработали у данного работодателя 4 года.

nadezhda1972
Опубликовано5 января 2019 в 23:14
Опубликовано5 января 2019 в 23:14

Действия работодателя незаконны. Обратитесь с жалобами в ГИТ и прокуратуру.

aslaug
Опубликовано6 января 2019 в 15:07
Опубликовано6 января 2019 в 15:07

Если у вас нет намерения уволиться, то и заявление об увольнении по собственному желанию писать не нужно. Если есть желание расторгнуть договор и у вас, и у работодателя, то в этом случае возможно увольнение по соглашению сторон(п.1.ч1.ст.77 ТК РФ). При этом просите выплаты "отступных". Все условия, размер выплат, срок прекращения трудового договора по данному основанию указываются в письменном соглашении.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте