Обоснованно ли мне объявили выговор?
Просмотров: 1Доброго времени суток! У меня такой вопрос. 13.09.14 мне было дано задание. Я 19.09.2014г. его выполнила и пошла на месяц в отпуск. В через неделю после выхода из отпуска 29.10.2014г. с меня взяли объяснение по поводу некачественного выполнения задания. А 28.11.2014г. меня ознакомили с приказом о выговоре. Я с ним не согласна, так как считаю, что задание выполнено верно. Истек ли месячный срок для привлечения меня к дисциплинарной ответственности? С какого времени он начинает течь?
Вопрос относится к городу Алейск
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
Если я правильно поняла, истек. Пересчитайте исходя из дат нахождения в отпуске.
Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в государственную инспекцию труда и (или) органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.
