Какие записи должен делать предприниматель в Трудовой книжке?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Если ваш работодатель зарегистрирован как ИП, то он обязан вести записи в трудовой книжке. Если же работодатель -физическое лицо не является индивидуальным предпринимателем, то он не имеет права делать записи в трудовой книжке. Он обязан заключить с работником трудовой договор, который должен быть зарегистрирован в органе местного самоуправления. Трудовой договор является документом, подтверждающим период работы у данного работодателя. Т.о. если ваш работодатель - ИП, то вы можете потребовать произвести записи о вашей работе у него.