Рейтинг@Mail.ru

Работа в праздничный день

Просмотров: 1
nat16529211@yandex.ru
Вопрос задан17 марта 2013 в 13:59

Добрый день, Александр Николаевич!

Если я работаю в праздничный день, то оплата идет двойная.

А если мне дают отгул, то это должен быть один день или два?

Заранее спасибо.

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

KROTOV
Опубликовано15 мая 2019 в 17:24
Опубликовано15 мая 2019 в 17:24

Вам должны компенсировать работу за те дни дополнительными выходными за которые Вы выходили на работу в выходные или праздничные дни. То есть если Вы отработали один праздничный день, то Вам предоставляют один выходной день.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте