Рейтинг@Mail.ru

Увольнение по статье

Просмотров: 1
Nadya
Вопрос задан27 октября 2017 в 09:55

Подскажите пожалуйста! Если работник уже написал заявление об увольнении по собственному желанию, работодатель может уволить его по статье? Проверки начались за 3 дня до увольнения моего. грозятся уволить по статье! говорят если поработаю еще 2-3 месяца-уволят спокойно!

Вопрос относится к городу тюмень

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ekaterina
Опубликовано27 октября 2018 в 10:06
Опубликовано27 октября 2018 в 10:06

Здравствуйте. Если есть основания для увольнения по ст. 81 ТК РФ (Они там перечислены) и успеют оформить все до увольнения - могут. Непонятно, зачем Вам работать еще 2-3 месяца, если заявление уже написали. Если Вы хотите отозвать заявление об увольнении и продолжать работу, и не считаете, что основания для увольнения законны, Вы будете вправе обжаловать незаконное увольнение через суд.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте