Важно
Разъяснение СФР: за самозанятых с чеками сдавать ЕФС-1 не нужно Имеет ли право работодатель отказать в 2-х недельном отпуске из-за срочной работы?
Просмотров: 1Вопрос задан17 сентября 2012 в 19:25
отказывает работодатель в 14дневном отпуске в связи с наличием срочной работы,имеет ли он право?
Ответы:
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Опубликовано17 сентября 2018 в 20:09
Опубликовано17 сентября 2018 в 20:09
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется согласно графику отпусков. График отпусков в организации обязателен как для работника, так и для работодателя.
Таким образом, работодатель не может задерживать вам предоставление отпуска из-за срочной работы.
