Рейтинг@Mail.ru

Неполное рабочее время в отпуске до 1,5 лет

Просмотров: 0
Заира
Вопрос задан24 апреля 2011 в 13:46

Здравствуйте! В данное время я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. С 1 июня хочу выйти на неполное время, семичасовой рабочий день с сохранением отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Но главный бухгалтер говорит что зарплату мне будут платить лишь 50% от оклада. Как мне доказать, на какую статью мне ссылаться, чтобы они мне начмсляли заработную плату пропорционально отработанному времени. Им мало то, что я привела ст. 93 ТК РФ, они говорят что там неуказано сохранения отпуска до 1,5 лет.?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте