Как уволиться, не отрабатывая 2 недели?
Просмотров: 1Здравствуйте!Может ли одинокая мама,имеющая ребенка 7-летнего возраста,уволиться с работы без отработки двух недель?Спасибо!
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Статьей 78 ТК РФ предусмотрено расторжение трудового договора по соглашению сторон. Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора. При таком основании предупреждение за 2 недели не требуется.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Рекомендация эксперта
нет такого правового основания для сокращения срока "отработки", как наличие ребенка до 7 лет.
написать заявление Вы можете, только вот работодатель не обязан Вас отпускать раньше.
договаривайтесь полюбовно.