Денежное довольствие военнослужащих
Просмотров: 3Здравствуйте. За апрель месяц 2013г. моему мужу не выплатили денежное довольствие. По расчетному листу выяснилось, что ЕРЦ ему переплачивал в течении 1,5 лет надбавку за квалификационную категорию летному составу. Вопрос: законно ли с него удерживают 100% денежное содержание, если нет - то как это доказать документально. Применима ли здесь ч.1 ст.138 ТК РФ или у военнослужащих действуют другие законодательные акты?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
добрый вечер! Согласно ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок.( в данном случае работодателем является минобороны)
также ст 138 ТК РФ
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Рекомендация эксперта
считаю что удержание 100%противоречит ТК РФ
вам необходимо написать письмо в ЕРЦ (обязательно с уведомлением) чтоб они разъяснили ,согласно каким правовым актам и положениям они удержали 100% из денежного довольствия
Всю зарплату удерживать не могут, вне зависимости от причин.
Рекомендация эксперта
Немедленно написать жалобу на неправомерные действия должностных лиц.
ГК РФ
Согласно п. 3 ст. 1109 Кодекса не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендия, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.
Аналогичные положения закреплены и в п. 6 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденного приказом Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 года № 2700.
Нормы трудового законодательства в ситу ст. 11 Трудового кодекса не распространяются на военнослужащих.
Но по подобным вопросам достаточно положительной судебной практики.
Рекомендация эксперта
Рекомендую обратиться очно к юристу. Ситуация требует более широкого ознакомления, чем формат онлайн консультации.
