Можно ли работать в годичном отпуске на другой работе

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Здравствуйте! Если речь идет о совместительстве, то согласно Постановления Минтруда РФ от 30 июня 2003 г. N 41"Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры", указанные категории работников вправе осуществлять работу по совместительству - выполнение другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время по месту их основной работы или в других организациях, в том числе по аналогичной должности, специальности, профессии, и в случаях, когда установлена сокращенная продолжительность рабочего времени (за исключением работ, в отношении которых нормативными правовыми актами Российской Федерации установлены санитарно-гигиенические ограничения). Так же данный вопрос регулируется статьями 282 ТК РФ, 283 ТК РФ, 284 ТК РФ. То есть работать по совместительству Вы можете.

Здравствуйте!

В период отпуска Вы можете работать, оформив договор на работу по совместительству или гражданской правовой договор. Запись о работе по совместительству в трудовой книжке делается по желанию работника и не является обязательной.