Рейтинг@Mail.ru
Новости:

Точное число оформления на временное место работы

Просмотров: 2
Леся
Вопрос задан16 мая 2016 в 07:38

Здравствуйте! Меня взяли на время декретницы с первого апреля т.к. она была в очередном отпуске, сказали, что оформят официально когда она принесет больничный лист. принесла она его только 10.05, а дата самого больничного с 21.04. мне сказали, что меня оформят с первого мая, я могу потребовать, что бы меня оформили с 21.04. За ранние спасибо!

Вопрос относится к городу Республика Тыва

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Любовь_
Опубликовано16 мая 2019 в 08:21
Опубликовано16 мая 2019 в 08:21

Здравствуйте!

Да, имеете право. С Вами должны заключить срочный трудовой договор с 01.04.2016 года на время исполнения обязанностей отсутствующего работника

Статья 59. Срочный трудовой договор

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 59]

Срочный трудовой договор заключается:

на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохраняется место работы..."

aslaug
Опубликовано16 мая 2019 в 12:20
Опубликовано16 мая 2019 в 12:20

Официально Вы должны быть оформлены с начала трудовых отношений, т.е. со дня, когда Вы приступили к работе. Если работодатель не заключил с Вами трудовой договор, не оформил соответствующим образом трудовые отношения(не издал приказ о приеме, не внес запись в трудовую книжку), то со стороны работодателя имеет место нарушение трудового зак-ва .

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте