Могу ли я уволиться без отработки?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Нет, не можете. Наличие основания невозможности продолжения работы необходимо подтвердить. Тем более наверняка Вы узнали о переезде не прямо сейчас, значит могли предупредить работодателя об увольнении в установленный законодательством срок.

Здравствуйте!

Статья 80 Тк РФ прописывает, что в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

Или договориться с работодателем и достичь определенного соглашения.

В противном случае, без предупреждения не менее чем за 2 недели не обойтись.