Рейтинг@Mail.ru
Новости:

Смогут ли уволить из-за конфликта на 4 месяце беременности?

Просмотров: 1
Анастасия
Вопрос задан27 марта 2015 в 09:55

Добрый день!

Я нахожусь на 4 месяце беременности.но руководитель еще не знает о моей беременности, Произошел конфликт, и он сейчас грозит мне увольнением, скажите, если я ему предоставлю справку, он уволить не сможет, а может ли он понизить меня в должности???

Вопрос относится к городу Челябинская область

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

shurik203
Опубликовано27 марта 2019 в 14:22
Опубликовано27 марта 2019 в 14:22

1. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

2. Перевести вас на иную должность он может только в дисциплинарном порядке, если вы нарушили что либо. Но если это взыскание предусмотрено в положении вашей организации - ст.192. Порядок наложения взыскания - ст.193 ТК РФ .

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте