Пересылка трудовой книжки
Просмотров: 1Здравствуйте! Скажите, я уволилась неделю назад (10.02.2015), но моя ТК не пришла еще мне по почте (ее якобы отправили 12.02.). Я запрашиваю у бывшего работодателя номер квитанции, по которой была отправлена моя трудовая книжка, но все мои просьбы игнорируют, чем препятствуют получение мной ТК, т.к., если не отслеживать ее передвижение, то она может просто потеряться, что бывало в организации не раз! Правомерны ли действия бывшего работодателя?
Вопрос относится к городу Екатеринбург
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Обратитесь к работодателю с заявлением о выдаче трудовой книжки, где укажите, что в случае невозможности ее выдать, просите предоставить полную информацию о ее направлении в Ваш адрес. В заявлении же просите предоставить письменный ответ и укажите срок для ответа не более 10 дней. Если только Вам откажут в предоставлении ответа или предоставят не удовлетворительный для Вас ответ, обжалуйте действия в судебном порядке, где просите признать действия работодателя по невыдаче трудовой книжки незаконными.
Если работодатель не желает предоставить Вам такие сведения, то пусть доказывает в суде правомерность своих действий и отсутствие нарушений требований Трудового законодательства в части выдачи трудовой книжки (ст. 84.1 ТК РФ).