Рейтинг@Mail.ru

Не хочу писать объяснительную. Как обосновать отказ?

Просмотров: 0
Sabrina
Вопрос задан7 мая 2011 в 10:51

Подскажите, нужна помощь!

Меня заставляли подписать приказ о моём направлении на обучение. Я его не подписала, теперь требуют написать объяснительную почему я отказываюсь.

В приказе написано: «С целью обучения рентгенолаборанта работе не передвижном флюорографическом аппарате , приказываю: Направить рентгенолаборантана обучение на рабочем месте в рентгенологическое отделение больницы г. Ростов-на-Дону ул. Варфоломеева 92

3 мая с 14.00 до 16.00

4 мая с 12.00 до 14.00

5 мая с 14.00 до 16.00

6 мая с 12.00 до 14.00

Я работаю в городе Батайске, на обучение меня посылают в г. Ростов-на-Дону. Больница не имеет лицензии на обучение. Моё рабочее место в г. Батайске 3 мая по графику я должна работать с 10,00 до 16,00 как я могу окончить работу в 14.00 в Батайск и с 14.00 приступить в Ростове? Если работодатель посылает меня на обучение не должен ли составляться трудовой договор на обучение? И не нужно ли моё согласие. В трудовом договоре не указаны аппараты на которых я должна работать а этот флюорограф вообще находиться в другом городе. Не влечёт ли это за собой изменения условий трудового договора?

Профессиональную переподготовку на базе РОУПК я проходила в 2010году.

Вопрос:

1. Могу ли я не писать объяснительную?

2. Если не могу то какие причины в данной ситуации будут обоснованы?

3. Что в этом приказе может быть поводом для отказа?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте