Заявление об увольнение по собственному желанию в день истечения испытательного срока
Просмотров: 1Принята на работу 4.05.12, написала заявление на увольнение по собственному желанию 4.06.12. Скажите пожалуйста, поподаю ли я под статью 71.ТКРФ о предупреждении работодателя об увольнении за 3 дня на испытательном сроке? В договоре прописан 1 месяц.
Уточнение от 8 июня 2012 - 19:11
Здравствуйте, Егор. Спасибо за разъяснения. Еще один момент, если заявление написано 4.06. 2012, то каким днем наступит увальнение с отработкой 2 недели и могу ли я принести больничный на этот срок?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте.
Да, согласно 71 статье Трудового кодекса в период испытания работник может расторгнуть трудовой договор, предупредив работодателя за три дня.
Здесь ключевая фраза "в период испытания".
Необходимо отметить, что согласно статье 14 ТК РФ сроки,исчисляемые годами, месяцами, неделями, истекают в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока.
Таким образом получается, что 04.06.2012 срок вашего месячного испытания уже истек, и расторгнуть трудовой договор по инициативе работника теперь стало возможно лишь на общих основаниях (по ст. 80 ТК РФ).