Почему мне не оплачивают переработку?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Здравствуйте. Для начала необходимо определить количество часов сверхурочных и количество часов приходящихся на нерабочие праздничные дни.

1. Оплату за количество часов по норме, отработанных в праздничные дни (расчет производится в соответствии с частью 1 статьи 153 ТК РФ в двойном размере)

2. Оплата сверхурочных часов производится за первые 2 часа не менее чем в полуторном размере - остальные в двойном размере.

Т.о. если количество часов сверхурочно приходится на нерабочий праздничный день, то оплата производится в двойном размере за сверхурочные часы.

Уточнение от 5 мая 2014 - 09:37
Если часы переработки входят в нерабочий праздничный день, то правы.

Доброе утро, Эдуард! Если эти часы были отработаны в приказном порядке, - они должны быть оплачены согласно 153 ст. ТК РФ, как уже отметила Елена.

Разбираться в том, правы бухгалтеры или нет - смысла нет, т.к. налицо видны нарушения. Праздничные дни, указанные в графике, не имеют отношения к переработкам.

Рекомендация эксперта
Советую Вам написать жалобу работодателю и, в случае, если она не будет удовлетворена, обратиться в инспекцию труда.

Желаю Вам успехов! Останутся вопросы - всегда буду рад помочь.