Рейтинг@Mail.ru

Как получить З/п при увольнении в полном обьеме?

Просмотров: 1
Юля
Вопрос задан25 апреля 2014 в 14:10

При увольнении в обходном листе указали выдать з/п по регламенту (т. е. как узнали позже это оклад) вместо получить премию в полном обьеме. Расчет и трудовую книжку получила. Могу ли я получить оставшиеся деньги так как фактически отработав 2 недели заработала больше?

Вопрос относится к городу Санкт-Петербург Колпино

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ekaterina
Опубликовано25 апреля 2019 в 14:32
Опубликовано25 апреля 2019 в 14:32

Здравствуйте. Смотря чем премия регламентируется. Если она прописана у Вас в трудовом договоре, то можете. Если премия нигде не прописана и выплачивалась только на усмотрение работодателя, то - нет.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте