Увольнение за прогул при наличии больничного и заявления об отпуске за свой счет
Просмотров: 1Я написала заявление по собственному желанию по уходу за ребенком до 14 лет, на это мне ответили отрабатывать 2 недели, на следующей день я села на больничный, пробыла на нем 6 дней.Когда вышла на работу директор угрожает уволить по статье за прогул при этом я ещё отрабатываю и зарплату сказал заплатит по минимальной.При оказание давление заставила подписать прогул, хотя у меня на этот день есть больничный.Что мне делать, как мне быть?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
рекомендую вам обратиться в трудовую инспекцию вашего региона. более того, полагаю что даже одно упоминание о вашем желании туда обратиться вразумит вашего работодателя
Уточнение от 17 мая 2012 - 16:20
Скажите, обращение в трудинспекцию что-то дало?
