Прием на работу

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Из всех иностранцев гражданам Республики Беларусь комфортнее всего работать в России. Дело в том, что наши государства приняли ряд законодательных актов, снимающих многие административные барьеры для работы белорусов в России и россиян - в Белоруссии.

Так, согласно пунктам 1 и 2 Решения Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от 22 июня 1996 г. N 4 "О равных правах граждан на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-трудовых гарантий" (далее - Решение) белорусские граждане имеют равные права с гражданами России в оплате труда, режиме рабочего времени и времени отдыха, охране и условиях труда и др.

На них не распространяется порядок регулирования привлечения и использования рабочей силы - не требуется разрешения для приема на работу, не нужны квоты и т.д.

Об этом также прямо говорится в ст. 7 Договора между Российской Федерацией и Республикой Беларусь о равных правах граждан от 25.12.1998 (далее - Договор между Россией и Белоруссией): "Договаривающиеся Стороны обеспечивают гражданам России и Беларуси равные права на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-правовых гарантий на территориях России и Беларуси. Граждане России и Беларуси имеют равные права в оплате труда, режиме рабочего времени и времени отдыха, охране и условиях труда и других вопросах трудовых отношений. Трудовая деятельность регулируется на основе трудового договора (контракта) в соответствии с законодательством о труде".

Таким образом, оформление на работу жителя Белоруссии ничем не отличается от оформления россиянина и работодатель вправе требовать от белорусского работника только те документы, которые прямо предусмотрены ст. 65 Трудового кодекса. Ни о каких иных справках, в том числе подтверждающих регистрацию гражданина на территории соответствующего населенного пункта не может быть и речи.

Если работник-белорус предъявляет Вам трудовую книжку на русском языке, выданную в России, но с вшитым вкладышем на белорусском языке нужно сделать следующее.

Если вкладыш заполнен не до конца, то, несмотря на это, нельзя вносить в него записи, поскольку он не является вкладышем установленного в России образца. В этом случае нужно при приеме на работу такого работника оформить в его трудовую книжку вкладыш установленного образца, и записи вносить в него.

Трудовые книжки братских республик к учету в РФ брать нельзя. А вот его стаж учитывать нужно, поскольку "трудовой стаж... и стаж работы по специальности, приобретенный в связи с трудовой деятельностью на территориях обеих сторон, взаимно признается сторонами" (п. 2 Решения). При этом никаких записей о стаже работника на территории Белоруссии в соответствии с трудовой книжкой белорусского образца в трудовую книжку российского образца вносить не нужно (письмо Роструда от 15 июня 2005 г. N 908-6-1).

В отличие от документов об образовании других государств ближнего и дальнего зарубежья документы граждан Республики Беларусь не требуют легализации и принимаются на территории нашей страны наряду с документами об окончании российских образовательных учреждений.