учебный отпуск
Просмотров: 1Работаю соц. работником получаю второе высшее образование, но теперь уже по специальности (Российский социальный университет). Меня заставляют идти в очередной отпуск с 8 февраля по 16 марта, а сессия начинается с 13 марта по 02 апреля, что делать? Живу в Ачинске, сессия с выездом в Томск.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Согласно ст. 177 ТК РФ гарантии и компенсации (в том числе и предоставление дополнительных отпусков) работникам, совмещающим работу с обучением, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Следовательно, работодатель не обязан предоставлять учебный отпуск при получении работником второго высшего образования, если соответствующее условие не закреплено на локальном уровне или в трудовом договоре с работником. После ежегодного отпуска берите отпуск без сохранения заработной платы по 02 апреля.
