Трудовой Кодекс РФ
Просмотров: 1Работник опоздал на пол часа,по вине пробки на дорогах,законно ли денежное наказание работника за это?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Смотря как расценивать это наказание. Если это штраф, то такая санкция, как штраф, ТК РФ не предусмотрена.
Если это лишение премии, то такую меру можно применить, если:
- опоздание зафиксировано документально;
- в вашей компании есть локальный нормативный акт (например, положение об оплате труда, положение о премировании), предусматривающий выплату премий лишь при условии соблюдения работником трудовой дисциплины, ПВТР, отсутствия у него дисциплинарных взысканий в периоде, за который выплачивается премия.