Расчет отпускных
Просмотров: 1Подскажите что войдет в расчет моего отпуска если я ухожу в отпуск с 1/07/11 по 28/07/11
за предыдущих 12 месяцев я была в отпуске и командирове
берутся ли в расчет моего отпуска командировочные ( в марте 2011г. 3 дня)
и отпускные (отпуск был в августе 28 дней)
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В соответствии со ст.114 ТК РФ во время отпуска за работником сохраняется средний заработок, рассчитываемый в соответствии со ст.139 ТК РФ. Особенности порядка исчисления средней заработной платы определены Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007г. №922.
Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат (в т.ч. заработная плата, начисленная работнику по тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за отработанное время; премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда).
Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата (в Вашем случае с 01.07.2011 по 28.07.2011). При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
При исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации. В связи с тем, что периоды нахождения в командировке и в отпуске были оплачены Вам исходя из среднего заработка, они подлежат исключению из расчета отпускных.