Важно
Минфин обновит КБК для НДФЛ на 2025 год Может ли работодатель уволить за непосещение совещания?
Просмотров: 1перед рабочей сменой работодатель проводит планерное совещание,по семейным причинам (осуществляю уход за больным членом семьи,сын инвалид-колясочник)присутствовать на планерном совещании не могу.имеет ли право работодатель наложить взыскание или уволить.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Если время планерки не является Вашим рабочим временем в соответствии с условиями трудового договора (правилами внутреннего трудового распорядка), то никакое взыскание работодатель применить не вправе.
