Отпуск перед декретом
Просмотров: 1Здравствуйте! У меня такой вопрос. Как добиться нормального оплачиваемого отпуска? У меня был отпуск 1 июля, за отработанное время( с 1 января по 1 июля) я заработала только 22 дня. У меня осталось еще 30 дней отпуска. 12 ноября я ухожу в декрет и хотела перед декретным этих 30 дней взять. Но мне сказали что я заработала только 18 дней и остатки 12 дней я буду брать после декрета. Но после декрета они мне не нужны.
Как добиться увеличение отпуска?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Согласно ст. 260 Трудового кодекса РФ - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Вам необходимо написать заявление на отпуск со ссылкой на указанную статью Трудового кодекса РФ и работодатель обязан предоставить все оставшиеся дни за период с 01.01.2012 по 31.12.2012 г.
