PPT.RU. Помогаем преодолевать трудности

В 2019 году в гражданское процессуальное законодательство внесли изменения, и стало возможно подать коллективное исковое заявление по ГПК РФ, что ранее допускалось только в арбитражном процессе. Для граждан такое изменение повлекло дополнительные возможности защиты своих прав. Суды же освобождаются от рассмотрения множества однотипных дел. Каковы же особенности таких заявлений, как правильно составить и подать?

С момента объявления 21 сентября частичной мобилизации главным для большинства граждан остается вопрос: кто подлежит призыву и в какой очередности? Даны многочисленные разъяснения, что сначала призовут первую категорию запасников. Поэтому многих интересует вопрос: пишут ли в военном билете категорию запаса и как ее можно узнать?

Объявленная президентом РФ частичная мобилизация с 21.09.2022 вызвала много вопросов о бронировании граждан на рабочем месте. Оформлять отсрочки от призыва позволено не всем работодателям и не для всех работников. Рассказываем, как узнать, есть или нет бронь на работе, на каких предприятиях и каких специалистов временно освобождают от мобилизации.

В связи с объявленной частичной мобилизацией гражданам приходят «письма счастья». Кому-то повестки вручают военные, кто-то находит их в почтовых ящиках. А как правильно?

Нужен ли перерасчет отпуска при отзыве из отпуска сотрудника? Обязательно. Ведь с первого дня выхода на работу работнику начисляется заработная плата, а неиспользованные дни отдыха он вправе применить позднее.

Вызвать в военкомат по любому вопросу могут только специальной повесткой. В ней указываются адрес военкомата, причина вызова, день и время, когда необходимо явиться.
 

В соответствии с действующим законодательством РФ большинство мужчин старше 18 лет и даже некоторые женщины являются военнообязанными. Они должны проходить военную службу, состоять в резерве или запасе и, при необходимости, мобилизоваться на защиту родины. Работа с такими гражданами организована через сеть военкоматов, куда необходимо являться всякий раз, когда их вызывают. 

Компании бронируют работников, чтобы не нарушать непрерывный рабочий процесс в период мобилизации или военное время. Но работодатель не сможет забронировать всех сотрудников. Проверить, есть ли бронь от призыва, можно только в военкомате или отделе кадров вашей организации.

Конкретный перечень ВУС для мобилизации в 2022 году нигде законодательно не прописан. Но Минобороны в разъяснениях все же назвало некоторые специальности.

Мобилизация вносит свои правила и добавляет проблем и вопросов. Один из них: будут ли изымать автотранспорт? Если да, то будет ли какая-то компенсация? И как вообще будет проходить процесс изъятия?

В соответствии с трудовым законодательством каждый работник имеет право на отдых. Одним из его видов является ежегодный отпуск. Разберём правила предоставления ежегодных отпусков, порядок расчёта и оплаты отпускных и другие возникающие в связи с этим вопросы.

Приветствую всех! Меня зовут Татьяна Дубас. Я бухгалтер, экономист, юрист. За 30 лет своей практики прошла путь от рядового бухгалтера до собственника бухгалтерской компании. Сейчас, кроме бухгалтерского сопровождения, еще и делюсь своим опытом с вами, с моими милыми бухгалтерами, потому что понимаю, как вам тяжело бывает пройти этот путь, на который я потратила 30 лет.

Сегодня я предлагаю вашему вниманию мини-курс, который называется «Бухгалтерские проводки без зубрежки». Это курс для бухгалтеров, которым трудно разобраться в хитросплетениях бухгалтерских проводок, бухгалтерского учета, кто еще не нашел простой способ формирования бухгалтерских проводок. Милости просим!

Мы составили курс для самостоятельного изучения для тех, кто хочет досконально разобраться в теме сдачи квартиры в аренду. 6 уроков курса удобно разбиты по темам. В каждом уроке есть тест для самопроверки.