Законно ли меня уволили за прогул?
Просмотров: 2уволен я за прогул, который я сделал сам отказавшись работать при трудовом споре об увеличении объема,состава работ без повышения зарплаты, подав заявление об индивидуальном трудовом споре директору и получив копию заявления
Вопрос относится к городу белгород
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
прогулом считается отсутствие на рабочем месте более 4 часов подряд без уважительной причины
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);
