Рейтинг@Mail.ru

Какие выплаты положены гендиректору при ликвидации?

Просмотров: 1
Гурова
Вопрос задан15 мая 2014 в 18:43

Трудовой договор с директором ЗАО предусматривает выплату 6 окладов при расторжении договора по инициативе работодателя. Собрание акционеров ликвидирует общество, прекращает трудовые отношения с директором. На какие выплаты может рассчитывать директор, если увольнение будет по п.1 ч.1 ст.81 ТК? Только на 6 окладов или 6 окладов + ч.1 ст.178 ТК? Спасибо.

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

aslaug
Опубликовано15 мая 2019 в 20:23
Опубликовано15 мая 2019 в 20:23

Как записано в трудовом договоре. Данным условием, прописанном в трудовом договоре, положение директора не ухудшается в сравнении с требованиями ст.178 ТК РФ. Если бы было записано, что данные выплаты устанавливаются в дополнение к выплатам, предусмотренным трудовым законодательством при увольнении по инициативе работодателя, то тогда другое дело. Я именно так толкую.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте