Рейтинг@Mail.ru

Продолжительность рабочей недели беременной на Крайнем Севере и приравненных местностях

Просмотров: 1
Наталия2131
Вопрос задан26 апреля 2012 в 06:40

Работаю в местности приравненной к Крайнему Северу. Несмотря на то, что работодателя оповестила о своей беременности, продолжительность рабочего дня не изменилась (составляет 10 часов).

  1. Какое заявление необходимо написать для работодателя, чтоб рабочая неделя

    имела продолжительность 36 часов?

  2. Сохраниться ли моя зплата на том же уровне или снизится пропорционально

    отработанным часам?

  3. Какие будут мои действия если руководитель откажется перевести меня на новый

    график?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

elena1503
Опубликовано26 апреля 2019 в 08:17
Опубликовано26 апреля 2019 в 08:17

Здравствуйте! Вам и писать ничего не нужно, работодатель уже нарушает Ваши права.

Статья 320. Сокращенная рабочая неделя. Трудовой кодекс РФ

Для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, коллективным договором или трудовым договором устанавливается 36-часовая рабочая неделя, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе.

А работодателю просто можно сказать, что напишите заявление в инспекцию по труду о нарушении законодательства.в Вашем отношении.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте